Jahresbericht der BG ETEM / Sicherheit und Gesundheit im Fokus
Köln (ots) – Die Berufsgenossenschaft Energie Textil Elektro Medienerzeugnisse (BG ETEM) hat ihren Jahresbericht für das Jahr 2024 veröffentlicht. Der…
Arbeit
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Homeoffice stagniert – Branchen bleiben gespalten / Versicherungen top, Gesundheitswesen flop: Jobware-Analyse zeigt deutliche Unterschiede und einen leicht rückläufigen Gesamttrend
Paderborn (ots) – Homeoffice ist längst kein Corona-Phänomen mehr – aber auch kein Selbstläufer. Eine aktuelle Analyse des Stellenmarkts Jobware…
Mismatch auf dem Ausbildungsmarkt hält an // BA-Presseinfo Nr. 44
Nürnberg (ots) – Offene Ausbildungsstellen und unversorgte Bewerberinnen und Bewerber auf dem Ausbildungsmarkt passen nicht immer ideal zusammen. In vielen…
Vom Patriarchen zur agilen Führung: Wie Unternehmen den Kulturwandel schaffen
Bürstadt (ots) – Jahrzehntelang galten starke Persönlichkeiten an der Spitze von Unternehmen als Garant für Erfolg und Stabilität. Unternehmen gewannen…
Rekordzahl neuer Auszubildender und dual Studierender bei Lufthansa Technik in Deutschland
Hamburg (ots) – – 375 neue Talente beginnen im Unternehmen – Alle angebotenen Ausbildungs- und Studienplätze erfolgreich besetzt – Ähnlich…
WandelWerker Consulting GmbH: Safety Culture Score – so wird echte Arbeitsschutz-Performance gemessen
Wuppertal (ots) – Viele Unternehmen bewerten ihre Arbeitsschutz-Performance noch immer allein anhand von Unfallstatistiken. Doch der Blick geht längst in…
Bestplatzierung im Branchen-Ranking / Klüh erneut begehrtester Arbeitgeber im Facility Management
Düsseldorf (ots) – Der Multiservice-Anbieter Klüh zählt auch 2025 wieder zu den gefragtesten Arbeitgebern. In der aktuellen Studie „Deutschlands begehrteste…
Primavera erhält Auszeichnung „Deutschlands Beste Arbeitgeber für Frauen 2025“
Oy-Mittelberg (ots) – Der Allgäuer Bio-Pionier Primavera ist beim bundesweiten Wettbewerb „Beste Arbeitgeber für Frauen 2025“ von Great Place To…
Wirtschaftliche Instabilität als Karriererisiko: Was Beschäftigte in Deutschland bewegt / ManpowerGroup Global Talent Barometer 2025 / Wenig Kontrolle über eigenen Werdegang
Frankfurt am Main (ots) – – Größte Karriererisiken sind wirtschaftliche Unsicherheit (31 Prozent), Restrukturierungen (21 Prozent) und Verdrängung durch Technologie…
VAA-Befindlichkeitsumfrage: Stimmung in Chemie und Pharma leicht verbessert
Köln (ots) – Im Vergleich zum Vorjahr hat sich die Stimmung der Fach- und Führungskräfte in der deutschen Chemie- und…